Optimisez votre politique handicap avec MATTEA Qualité ! Résultat !

PRESTATIONS DE SERVICES NETTOYAGE

Nettoyage de Bureaux, Agences, Commerces
Hygiène et services spécialisés pour les industriels
Entretiens appartements locatifs (Airbnb)
Logistique et manutention
Nettoyage après travaux
Vitrerie

RECRUTEMENT

CDI, CDD, Intérim et Alternance
Recrutement ciblé
Évaluation des besoins
Accompagnement Personnalisé
Intégration adaptée
Suivi continu après votre embauche
Missions courtes ou longues durées de 1 à 36 mois

RÉFÉRENT HANDICAP

Politique handicap
Formations
Sensibilisations
Analyse et diagnostic
Gestion Administrative (RQTH)
Suivi Règlementaire
Communication RSE
Avant
Après

ACHATS INCLUSIFS

  • Fournitures de bureaux
  • Cadeaux d’Entreprises
  • Goodies Écologique Personnalisés
  • Objets de Communications
  • Textiles Promotionnels
  • Supports Digitaux

FORMATION

Sensibilisation de vos collaborateurs
Informations sur le cadre légal et règlementaire du handicap
Accompagnement socio-professionnel
Sessions adaptées aux opérationnels et encadrants
Préconisations Accessibilité pour l'employeur et le salarié

PLAN DE COMMUNICATION HANDI +

Guide de valorisation de votre politique handicap
Image Handi-accueillante sur vos réseaux sociaux
Campagne de communication personnalisée
Communication en marque blanche de vos actions inclusives
Pack de communication adapté interne et externe

PARTENAIRE RSE

Garanti d'accès aux offres
critères d'inclusion et d'accessibilité
Partenariat inclusif
Reporting et valorisation
Audit et suivi de votre politique handicap
Politique handicap

Nous Fournissons des Solutions !

pas simplement des services

Mattea Service propose un processus de recrutement inclusif et un accompagnement personnalisé pour les candidats bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH), garantissant ainsi aux entreprises partenaires l’accès à un vivier de talents diversifiés et compétents, tout en contribuant à la promotion de la diversité et de l’inclusion sur le lieu de travail.

SANS MATTEA
AVEC MATTEA

  • Vous réglez une Taxe Handicap
  • Vous payez une sur-contribution
  • Vous craignez d'embaucher une personne en situation de handicap
  • Vous n'êtes pas sensibilisé(e) ou formé(e) a la politique handicap
  • Vous n'avez pas de référent handicap
  • Vous n'avez pas de politique RSE

  • Vous bénéficiez de réductions de la taxe handicap 
  • Vous annulez toutes sur-contributions
  • Vous embauchez des compétences
  • Vous êtes sensibilisé(e) et formé(e) à la politique handicap
  • Vous disposez d'un référent handicap
  • Vous êtes une société performante, inclusive et responsable 

Mattea est engagée depuis de nombreuses années pour favoriser l’inclusion dans le monde du travail.

HORAIREs D'ouverture

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